Haber – Tüm konuşmalar – Nitelikli Göç Yasası’nın Alman Federal Meclisi’ndeki ilk okuması

dunyadan

Aktif Üye
Tip:
konuşma

Tarih:
04/27/2023

Federal İçişleri ve İç İşleri Bakanı Nancy Faeser’in Konuşması

  • Konum


    Almanya Federal Meclisi, Berlin

  • hatip


    Federal İçişleri ve Vatan Bakanı Nancy Faeser


Kaynak:
Henning Schacht





Söylenen söz geçerlidir.

Sayın Başkan Hanım,

Bayanlar ve Baylar,

Almanya bir göç ülkesidir ve çok uzun zamandır öyledir. Birlik partilerinin bunu bu kadar uzun süre tartışması, ülkemize zarar veren çok büyük bir hataydı. Bunu her köşe bucakta hissediyoruz.

Sonuç olarak, bugün hemşirelikte, çocuk bakımında, bilişim endüstrisinde, ticarette ve diğer birçok alanda yüzbinlerce nitelikli çalışanımız yok. Geçen yılın sonunda, şimdiye kadar ölçülen en yüksek değer olan yaklaşık 2 milyon boş pozisyon vardı. Bu, harekete geçme ihtiyacının ne kadar büyük olduğunu gösteriyor.

Vasıflı işçi eksikliği artık hepimiz tarafından fark ediliyor: kreşin bakım sürelerini sınırlamak zorunda kalması, kırılan çatının hemen tamir edilememesi ve – burası gerçekten tehlikeli hale geliyor – personel eksikliği olduğunda. acil durumlarla ilgilenmek için kliniklerdeki personel.

Nitelikli eleman sıkıntısı ülkemize zarar veriyor. Ve gelecek için önemli meseleler söz konusu olduğunda – iklimin korunması gibi – bizi yavaşlatıyor. Yalnızca güneş ve rüzgar enerjisinin genişletilmesi için, şu anda 200.000’den fazla vasıflı işçi eksikliği var – her şeyden önce elektrikçiler, klima teknisyenleri ve bilgisayar bilimcileri. Bu şekilde kalamaz. İşte bu yüzden bu federal hükümet harekete geçiyor!

Çünkü, şunu çok net bir şekilde söyleyeceğim: Vasıflı işçi ihtiyacımızı karşılamak için başka ülkelerden daha fazla vasıflı işçi göçüne ihtiyacımız var. Bu göç olmadan yürümez!

Bunu kabul etmek istemeyen herkes şirketlerimizi tehlikeye atıyor, ekonomimizi tehlikeye atıyor, ülkemizin refahını tehlikeye atıyor!

Ve sevgili Sendika Üyeleri, ben sizi bu konudaki savunuculuğunuzu değiştirmeye ikna edemezsem, işveren derneklerinin tavrı ilginizi çekebilir – bu konuda çok netler:

“Pek çok şirket, üçüncü ülkelerden vasıflı işçi akışının daha da kolaylaştırılacağına güveniyor.” – örneğin DIHK başkanı böyle ifade etti.

Bu federal hükümet şimdi son 16 yılın reform birikimine son veriyor! Ekonomimizin acil ihtiyacı olan vasıflı iş gücünü ülkemize kazandırmanın temellerini atıyoruz. Ayrıca, iyi entegre olmuş ve nitelikli kişilerin Alman vatandaşı olmalarını da mümkün kılacağız.

Çünkü her ikisi – vasıflı işçilerin göçü ve modern vatandaşlık hukuku – yalnızca birlikte çalışır!

Bunu Kanada gibi klasik göçmenlik ülkelerinde açıkça görebilirsiniz: Oradaki profesyonellere neden Kanada’ya geldiklerini sorarsanız, tereddütsüz bir şekilde şöyle diyeceklerdir: Çünkü burada vatandaşlığa kabul edilme olasılığım var.

Kendimizi kandırmamalıyız: Almanya, vasıflı yabancı işçiler için en önemli yer olmamıştır. Çünkü mevcut yasal düzenlemelerimiz çok fazla bürokratik ve Almanya’da çalışmak isteyen nitelikli insanlar için büyük engeller yaratıyor.

Seçme şansları varsa, profesyoneller genellikle ABD veya Kanada gibi diğer ülkeleri tercih ederler. Almanya, en iyi beyinler için bu ülkelerle rekabet halindedir – bu nedenle, oradaki göçmenlik yasasını yakından incelemeye ve ondan öğrenmeye değer.

Hubertus Heil ve ben Kanada’daki görüşmelerimizden bir şeyi çıkardık: Daha çekici olabilmek için yurt dışından vasıflı işçilerin bize gelmesi gerekiyor. Hoş geldin Hissediyorum – ve ne yazık ki – ayrıca muhalefetteki bazılarının retoriği sayesinde – hala iyileştirme için çok yerimiz var. Almanya’da yabancı vasıflı işçileri ağırlamak için gerçek bir kültüre ihtiyacımız var!

Bu nedenle, bu hükümet koalisyonu, yabancı vasıflı işçilerin hızla Almanya’ya gelip burada çalışmaya başlayabilmeleri için rota değişikliği başlatıyor. Ve şunu söylediğimde abartı olmaz:

Bunu yaparken, Almanya’nın sahip olduğu en modern göçmenlik yasasını oluşturuyoruz!

Almanya’ya giden en önemli rota, Almanya’da tanınan bir derece olmaya devam edecek. Almanya’ya giden ikinci yol deneyimden geçer:

En az iki yıllık mesleki deneyimi ve yurt dışında edindiği mesleki yeterliliği olan herkes gelecekte uzman olarak gelebilir.

Üçüncü yol, Alman iş piyasası için potansiyeli olan ancak henüz somut bir teklifi olmayan kişilere açıktır: Puan sistemine dayalı bir fırsat kartı sunuyoruz.

Bu, iş aramayı çok daha kolaylaştırır.

Tüm bunlar, en parlak beyinler için küresel rekabette hayatta kalma şansımız olması için çok önemlidir. Bu nedenle, modern göçmenlik yasası yolunda desteğinizi istiyorum – böylece çok acil ihtiyacımız olan insanlar bize giden yolu bulabilirler.

Ülkemizi hep birlikte ileriye taşıyalım diye. Çok teşekkürler!

yukarı